Рассмотрено на заседании
педагогического совета колледжа
Протокол № 1 от «29» 08.2023г.
ЛОКАЛЬНЫЙ АКТ
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЦЕНТРЕ СОДЕЙСТВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВУ ВЫПУСКНИКОВ В
ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
«КИЗЛЯРСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНО - ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ
КОЛЛЕДЖ»
Кизляр, 2023
Положение о Центре
содействия трудоустройству выпускников
1. Общие условия
Центр осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством
Российской Федерации, в соответствии с поручением Министерства образования
и науки Республики Дагестан, приказом директора колледжа от 15.04.2015г № 19Т, Уставом ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально-педагогический колледж»
и настоящим Положением
Настоящее положение регламентирует деятельность Центра содействия
трудоустройству выпускников профессиональной образовательной организации
(далее - Центр).
1.1. Центр является структурным подразделением Государственного
бюджетного профессионального образовательного учреждения Республики
Дагестан «Кизлярский профессионально-педагогический колледж» г. Кизляр;
1.2. Официальное наименование Центра:
полное: Центр содействия трудоустройству выпускников ГБПОУ РД
«Кизлярский профессионально-педагогический колледж» г. Кизляр;
сокращенное: цств.
1.3. Фактический адрес Центра: РД, г. Кизляр, ул. Победы, 31
1.4. Почтовый адрес Центра: 368810, РД, г. Кизляр, ул. Победы, 31
1.5. Адрес сайта в сети HHTepHeT:fgou-dppk.ru
2. Задачи и предмет деятельности Центра
2.1. Главной задачей деятельности Центра является содействие
трудоустройству выпускников ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально
педагогический колледж».
2.2. Центр осуществляет следующие основные виды деятельности:
2.2.1. Работа со студентами и выпускниками:
- создание и использование веб-сайта;
- информирование студентов и выпускников о состоянии и тенденциях
рынка труда с целью содействия их трудоустройству;
- организация временной занятости студентов.
2.2.2. Сотрудничество с предприятиями и организациями, выступающими в
качестве работодателей для студентов и выпускников;
2.2.3. Взаимодействие с:
- органами исполнительной власти, в том числе с органами по труду и
занятости населения;
- объединениями работодателей;
- общественными, студенческими и молодежными организациями.
3. Организация деятельности Центра
Центр осуществляет следующие виды деятельности в области содействия
трудоустройству выпускников:
анализ потребностей региона в специалистах среднего звена,
квалифицированных рабочих и служащих;
- формирование базы данных вакансий по специальностям и профессиям
ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально-педагогический колледж»;
- информирование выпускников о вакансиях;
- формирование базы данных выпускников;
- информирование работодателей о выпускниках;
- содействие во временном трудоустройстве;
- анализ эффективности трудоустройства выпускников;
- организация дополнительных учебных курсов для студентов по вопросам
трудоустройства и адаптации к рынку труда;
проведение
ярмарок
вакансий,
специальностей,
презентаций
специальностей и профессий и т.д.;
- взаимодействие с местными органами власти, в том числе с
территориальными
органами
государственной
власти,
общественными
организациями, объединениями и др.
- организация услуг по информированию студентов о профориентации с
целью обеспечения максимальной возможности их трудоустройства;
- анализ международного опыта решения аналогичных вопросов;
- использование автоматизированной информационной системы содействия
трудоустройству выпускников;
- изучение потребности предприятий и организаций в квалифицированных
кадрах:
- подготовка договоров о кадровом обеспечении предприятий и
организаций;
подготовка методических пособий по вопросам содействия
трудоустройству для студентов, выпускников, работодателей;
- ведение страницы Центра на официальном сайте ГБПОУ РД «Кизлярский
профессионально-педагогический колледж» в сети интернет;
- участие в реализации федеральных и региональных программ содействия
занятости и трудоустройству молодежи;
- иные виды деятельности, разрешенные действующим законодательством
для образовательных организаций.
4. Имущество и финансы Центра
4.1. Имущество Центра учитывается в консолидированном балансе ГБПОУ
РД «Кизлярский профессионально-педагогический колледж».
4.2. Источниками формирования финансовых средств, являются:
- финансовые средства ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально
педагогический колледж»;
- доходы от приносящей доход деятельности;
- средства, полученные от научно-исследовательской деятельности;
- целевые поступления, безвозмездные или благотворительные взносы,
пожертвования организаций, учреждений и граждан.
5. Управление Центром
5.1. Руководителем Центра является зам. директора, назначенный
руководителем ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально-педагогический
колледж», осуществляющий свои функции на основании Устава ГБПОУ РД
«Кизлярский
профессионально-педагогический
колледж»,
настоящего
Положения.
5.2. Осуществляет оперативное руководство деятельностью Центра.
5.3. Имеет право:
- действовать по доверенности от имени ГБПОУ РД «Кизлярский
профессионально-педагогический колледж», представлять её интересы в
отношениях с ‘юридическими и физическими лицами, органами государственной
власти и местного самоуправления;
- в пределах, установленных настоящим Положением и Доверенностью,
пользоваться имуществом, закрепленным за Центром, заключать сделки, в том
числе договоры гражданско-правового характера, принимать обязательства по
ним;
- в пределах своей компетенции издавать распоряжения и давать указания,
обязательные для всех работников Центра;
- через кадровые органы ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально
педагогический колледж» принимать на работу и увольнять работников, а также
осуществлять другие функции в отношении работников Центра;
- осуществлять иные права, предусмотренные Уставом ГБПОУ РД
«Кизлярский профессионально-педагогический колледж».
5.4. обязан:
- обеспечивать сохранность, эффективность и целевое использование
финансовых средств и имущества Центра;
- проводить работу по совершенствованию деятельности Центра;
- обеспечивать рациональную расстановку и целесообразное использование
кадров;
- обеспечивать безопасные и здоровые условия работы сотрудникам Центра;
- контролировать соблюдение сотрудниками Центра правил и норм охраны
труда, техники безопасности и правил внутреннего распорядка;
- обеспечивать выполнение в установленные сроки запланированных
мероприятий;
- организовать правильную эксплуатацию оборудования, закрепленного за
Центром;
- организовать выполнение комплексных исследований и разработок по
научным проблемам Центра;
организовать
составление
и
своевременное
предоставление
административной, научной и статистической отчетности о деятельности Центра.
5.5. Трудовой коллектив Центра составляют все работники, участвующие
своим трудом в его деятельности на основе трудовых договоров.
5.6. Штатное расписание Центра утверждает руководитель ГБПОУ РД
«Кизлярский профессионально-педагогический колледж».
6. Реорганизация и ликвидация Центра
6.1. Реорганизация или ликвидация Центра осуществляется приказом
руководителя ГБПОУ РД «Кизлярский профессионально-педагогический
колледж».
